Un jeune diplomé

ça ne coûte rien.
"Bon, voilà ce qu'on vous propose :
6 semaines de formation non rémunérées.
A la fin, vous aurez un CDI, avec une clause non libératoire de deux ans.
Vous serez payés les six premiers mois sur la base de 21000€ par an, puis augmentés sur la base de 23300€ par an. A l'issue des deux ans, vous pourrez renégocier.
Il faut nous comprendre : on prend le risque de vous engagez, nous on fait le pari de la jeunesse, alors que les entreprises en ce moment demande 2 ans d'expérience. On vous les donne, nous, ces deux ans... Réfléchissez bien."

Tests de sélection

Aujourd'hui, j'avais un entretien dans un Cabinet de Recrutement. En fait, en plus de l'entretien, il y avait ce que j'appelle des tests de personnalités et des tests de QI/Logiques.
Les noms des tests : le 16PF5 et un autre qui ressemblait à BF3-bidule ou quelque chose dans le genre.
Le fait est que ce type de test, "trouver la quatrième figure qui va à la suite des trois précédentes", c'est marrant 10 minutes, mais qu'à la fin, c'est lassant. Quand on a compris le principe, on décroche vite. Et justement, décrocher, c'est ce qui m'est arrivé au milieu du test. D'un coup, on sent son attention qui s'échappe. On commence par chercher la cinquième figure qui pourrait compléter la suite, puis à penser à autre chose, parce que cette cinquième nous évoque une autre pensée, etc... et résultat, au lieu de passer 30 secondes par questions, j'ai passé 5 minutes sur trois suites logiques, alors que les 40 premières, je les avais passées en à peine presque plus de temps.
"Monsieur, le temps qui vous est imparti est écoulé.
- ah déjà ?
- Ne vous inquiétez pas, c'est normal de ne pas avoir fini le test..."
oui, mais si je m'étais pas déconcentré, j'aurai sûrement aller plus loin dans le test.

A améliorer, donc : ma concentration.

Forum in Brussels

Lieu : Renaissance Hotel, Brussels
Date : mardi 14 décembre 2004
Heure : 9h00 - 19h00

Hier, donc, j'ai participé au forum des carrières en Europe. Ce n'était pas un forum de recrutement, mais plutot, un forum de présentation d'entreprises. Etaient présentes, entre autres, Deutsch Bank, Masterfoods, parts of Mars Inc, Nestlé, ces deux dernières entreprises avaient un stand de produit maison très appétissant, Toyota, Reuters, PSA, et bien d'autres...
J'ai eu un entretien particulier avec l'une d'entre elle, qui m'a offert un T-shirt à son effigie, et un magnifique cahier, qui me sert désormais à préparer mes entretiens, et prendre des notes durant ceux-ci, et je suis allé me présenter à de nombreuses compagnies. Et la plupart m'a répondu "Vous avez exactement le profil qu'on recherche... pour participer à notre Trainee Programm! La phase de recrutement commence en Janvier, inscrivez vous !!!"
De fait, ce forum a ranimé en moi mes vielles utopies et les dernières aspirations auxquelles ma recherche infructueuse, pour le moment (?) de job me faisait renoncer peu à peu : avoir "baigné" parmi des italiens, des allemands, des espagnols, avoir parlé une autre langue que le français, m'a ravivé l'envie de travailler au sein d'un milieu multi-culturel, et avoir pour langue de travail une autre langue que le français.
De plus, les compagnies abordées (en particulier, les compagnies "étrangères") intéressées par mon profil "informatique et gestion" ne me proposait pas de faire du développement pur et dur pour commencer.

Alors, moi qui commençais à renoncer à chercher un travail qui m'intéresse (et en particulier, des V.I.E - solution pourtant la plus "simple" pour évoluer rapidement à l'étranger tout "en ne faisant pas du code" - parce que je me vois mal chercher à nouveau un travail dans X mois), j'ai repris mes rêves... et tant que mes finances me le permettront, je n'y renoncerai pas. Et un Trainee Programm, avec plusieurs assignement dans différents pays est une solution à ne pas négliger pour les réaliser.

Réponses négatives

Au courrier cette semaine, des réponses négatives. Rien de nouveau, donc, mais n'empèche : savoir qu'une entreprise a gaché payé 0,50€ de frais d'envoi, plus le coût du papier et de l'enveloppe, ça "remonte un peu le moral".
Question : ça coûte combien d'envoyer un mail ? Ca doit tellement coûter cher que certaines entreprises ne prennent plus la peine de le faire, et laisse Le Temps nous répondre...

Réponses Types - La feinte !

Madame, Monsieur,
Nous avons bien reçu votre candidature et vous remercions de la confiance que vous nous témoignez.
Compte tenu de son intérêt, votre dossier est transmis dès aujourd’hui à l’activité concernée où il sera étudié avec le plus grand soin*. Nous reviendrons vers vous sous quatre semaines si votre profil correspond à l’un des postes actuellement disponibles.

Passé ce délai, considérez que votre candidature n’a pas été retenue. Nous nous permettrons alors, et sauf avis contraire de votre part, de conserver votre dossier et de reprendre contact avec vous si des opportunités susceptibles de répondre à vos attentes se présentaient au sein de notre Firme.

Dans cette attente, nous vous prions de croire, Madame, Monsieur, en l’expression de notre considération distinguée.

Direction du Recrutement

*quelle superbe métaphore pour dire qu'ils ont directement mis ma candidature dans la poubelle !!!
N'empèche, en lisant cette phrase, sur le coup, j'étais presque content... Ils ont trouvé une belle feinte, les méchants !!!

Un courrier qui fait plaisir

Dear --M--,

We are very delighted to invite you to the Careers in Europe Forum.

More than 5,000 candidates have applied to the event and around 600 have been invited by the participating companies. You are one of them.

We are pleased to inform you that you have been selected by a company for the position of Group Technology & Operations (Trainee).

Please note that we will schedule the interview for you. You do not have to contact the company before the event.
Your interview time will be communicated to you upon arrival at the event.

You will find all practical information on your participation on our website at the following address:

Please note that you might receive similar emails should you be scheduled for an interview with another company but you need to confirm your participation only once.
We insist on the fact that once you are invited to the event, you have the possibility to meet all the companies that you like and see with them whether they have career opportunities for you.

Looking forward to meeting you in Brussels, we remain
With best regards,

The Careers in Europe Forum management team

Réponses Types II

Mr Prénom NOM

Nous avons bien reçu votre courrier de candidature.

Nous allons l’examiner avec la plus grande attention en fonction des postes à pourvoir qui seraient susceptibles de correspondre à votre projet et à vos aspirations.
j'aime bien cette phrase, surtout quand on a postulé pour une offre précise...

Si ce premier examen est positif, nous ne manquerons pas de vous contacter dans un délai maximum de quatre semaines, pour vous rencontrer et faire plus ample connaissance.
si vous etes gentils, on vous rappellera...

Dans le cas contraire, passée cette période, veuillez considérer que votre candidature, malheureusement, n’a pu être retenue.
Variante possible: Passé cette période, veuillez considérer que vous n'avez même pas postulé chez nous...

En vous remerciant de l’intérêt que vous portez à l’égard de notre Groupe, nous vous prions d’agréer, Mr NOM, l’expression de nos meilleures salutations.
sur cette lettre, ils ont fait l'effort de personnalisé en mettant "Prénom NOM" au début, et "NOM" à la fin... enfin, ne pas se leurrer : ceci est une réponse automatique, c'est juste leur logiciel qui est bien "paramétré"

j'adore ce type de réponse : c'est un peu du style "faut qu'on réponde à votre candidature", mais on en a pas envie"...

Réponses types

Monsieur,

Nous avons bien reçu votre candidature et sommes sensibles à l'intérêt que vous manifestez pour notre société .
Vous pouvez remplacez notre société par n'importe laquelle, ça marche toujours.

Après avoir examiné avec attention votre dossier je serai curieux de savoir combien de temps ça a pris, nous avons le regret de vous informer que nous ne pouvons lui donner une suite favorable, notre choix s'étant porté sur d'autres profils correspondant plus précisément à ce que nous recherchons.
ou comment dire gentiment "On veut pas de vous"

Ceci ne remet nullement en cause la qualité de votre profil et nous vous souhaitons d'aboutir rapidement dans vos démarches.
Non non, vous n'etes pas une merde... Courage !!

Nous vous prions de croire, Monsieur, en l'expression de nos sincères salutations.
Merci... Bien le bonjour chez vous aussi

Enfin, déjà, eux, ils répondent...